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裔锦声:女人不能相信眼泪

发布时间:2007/11/07 信息来源:信息来源:《首席执行官》
 

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乍一看,会以为裔锦声是一位温文尔雅的婉约女子,但只要一开口说话,便能感觉到这个婉约女人后面的那种力量,因为她时不时透露出一种热烈、清晰、欢腾的气息,让人感觉到一种掩饰不住的激情与果断。这时,你才会相信,面前这个外表温柔内心狂野的女人,的确不同凡响。

裔锦声是华盛顿比较文学博士,进入华尔街已经十年。小时薪金为六百美元的裔锦声,是排名全美前三名的咨询公司首位亚裔及女性副总裁。

由于从事的是华尔街金融界的人才管理,裔锦声在华尔街颇有名气。她说:“在华尔街工作的数以百计华人中,我至少认识2/3。”如今,裔锦声创立了自己的公司,为美国跨国洋行与中国跨国企业提供全球人力资源与企业管理咨询。

女人不相信眼泪

裔锦声说不只是莫斯科的女人不相信眼泪,想在任何一个领域任何一个地区出类拔萃,都只有擦干眼泪,迎着困难上。

作为一个只有中国古典文学博士背景没有任何金融商业背景的亚裔,裔锦声是靠了任性的精神闯入华尔街金融业的。

在美国一开始找工作,她就把目光投向了大公司,因为她从没想到要去餐馆打工,她说她不能做一些无法打入美国上流社会的工作。因此舒利文公司成了她的首选,但对于一个毫无金融商业背景的亚裔女子,要在这样一个大公司获得职位,谈何容易。他们甚至连面都不愿约见,就在电话里拒绝了她。但裔锦声不甘心,她说,找工作和找老公一样,看准了,就不放弃,主动争取。因此在她三番五次给总裁打电话,不断地陈述自己那些烂熟于心的雄才大略后,终于顺利“入关”。入了“关”,随后面临的困难是,她一方面要承受着自己没有金融专业知识之苦,还要忍受着种族歧视之苦。

但幸运总是光顾那些坚定不移的人。她一边工作一边拼命学习、看书,而且不停地跟银行懂业务的人打交道以期从他们身上获取知识和经验,裔锦声不相信赢不了美国人。仅仅三年时间,她就给公司拿回了将近90万美元的纯利润,她成为这家排名美国前三位的猎头公司的副总裁。终于让那些美国白人对这个公司里惟一的黄皮肤黑眼睛亚裔人刮目相看。

 总结在职场中的成功,裔锦声说,“我发现恳求别人‘让我试一下吧’这句话可以走遍天下。”

裔锦声后来自立门户创办了重心集团,她说她热爱人力资源开发管理这份工作,这个工作可以和最优秀的大脑打交道,她的工作就是要了解这些优秀的人他们为什么要跳槽,为什么不愿意换工作,他们在职场中在寻找什么?

裔锦声至今没有为中国企业寻找过人才,因为她认为,中国市场不规范。在国外就业第一就是你的工作素质,这是最重要的,但是更为重要的是你的道德、人品。中国有些人在这方面过不了关——包括他的领袖气质、团体合作精神。还有中国有些年轻人很自私,他们以为自己有了工作经验就会垄断他认为的这个行业口,不给别人机会,从中拿到自己的好处,这一点在国外很不被人看好。“其实美国是一个很务实的国家,那里的人才工作目的是什么,他们对公司的期望是什么,公司发展的空间是多大才是首位。”

裔锦声不喜欢爱抱怨和发牢骚的员工,她说抱怨和牢骚在美国是不能接受的,这会影响公司其他员工的士气。你不是一个向上的员工,不可能把自己的产品卖出去。“最好也不要在同事之间发牢骚,如果说你不喜欢这个工作,不满意这个地方,你最好赶快离开。这是你的选择,你决定了做一件事,不好的地方,你要学会克服。”

“但是如果面对不高兴的事情,你要有一个出气的地方,保证心理状态正常。你哪怕对着墙、对着床说,找个朋友说出去,跟单位同事完全不认识的人,或者出租司机,或者写日记。每天只问自己三个问题,然后再想解决的办法,十分钟就把这些问题想清楚,比如你可以问:‘我今天给妈妈写信没有,没有写是为什么’不要无限制地去想。每天都有新的太阳,每天都有新的希望,还可以锻炼你考虑事情的灵敏度。”

裔锦声觉得用肢体语言来做情感沟通比说一些埋怨的话要好得多。用肢体语言可以互相安慰一下,这样困难很快就会过去。

最后裔锦声给漂泊在外的人支招:你要将你一个月工资的1/3拿出来用于交际,和朋友聊天喝茶;如果你不用交际,那么这个钱你也得用于看心理医生。人是群居动物,不可以只活你自己一个人,这也是中国现在年轻人的一个普遍现象。人应该要学会给自己定目标,在一周或一个月,或一年给自己制定一个计划,我要做什么?当你为自己目前的情境拿不定主意时,你不妨在纸上画一条线,左面写你肯定的原因,右面写否定自己的原因,就五条,这样你就对你要下决定的事情有全新的认识,再去决定时不会出错。

成功的过程要与男人分享

裔锦声和丈夫均来自中国的一般家庭,现在双双供职于华尔街,如此的不被命运之绳羁绊,是他们之间深深的爱,使两个人一条心,在共同的路上携手并进。到今天,裔锦声依旧能用少女般的口气说自己心爱的人:从16岁上高中的第一天,气喘吁吁在楼梯口看见他时,那一见钟情的迷恋就再也没有消散。能爱,原来是这么有趣和幸福的事。

这么多年过去了,无数的喜悦伴着辛酸过去了,在巨大成功到来需要人分享时,依然是他——那个令少女裔锦声魂牵梦萦的大男孩,现在身为华尔街某投资银行掌管风险投资的重量级人物与裔锦声共享流金岁月里的点滴惊喜。虽然在裔锦声以后不断上升的过程中,有别的男人的倾慕,但她发现最爱的仍是丈夫。

外表温柔内心狂野的裔锦声,一直站在职场的潮头,不退缩,不气馁。可真当事业与家庭冲突时,她心里的天秤却是倾向于家庭。1992年当她博士毕业时,本可以留在华盛顿某大学当老师,可这样就无法与在波士顿的丈夫团聚,于是她搬到波士顿重新找工作。而1999年,她有机会返回阔别十多年的北京大学英语系教书,也是因为家庭的缘故,她放弃了——她觉得峻铭是那样适应美国生活,女儿更是不用说。她愿意也有责任让他们选择快乐的生活方式。

在裔锦声看来,一个人能毫不自私地热烈地爱上另一个人,这是上天赐予的福分。她常常感到她的心像个无底的蓄水池,储存着对丈夫孩子般永不枯竭的爱,每天白天虽然流尽,而夜晚又被峻铭的温存和体贴注满,在这个一切都有价格的世界上,爱情是无价的。

裔锦声常挂在嘴边的话是,成功不是目的,关键的是它是一个美妙的过程,而这个过程必须要与一个男人分享,如果没有男人分享的成功,就像一本枯燥的课本,缺乏滋味和生动。

多难都要当母亲

即使在时间、精力、感情和金钱都十分十分地不够用时,裔锦声依然要作一个母亲。

那个夏日的清晨,当裔锦声看到满是飞絮的蒲公英飘落时,她不想再做没根的蒲公英,被风带到哪就在哪里安家。她一定要一个孩子,孩子是她在异国新发的根和芽,生活也会不再永远是读书和工作,它将充满孩子欢乐的笑声。

这个念头顽固得让她根本不愿考虑当时两人的情形,当时丈夫正在麻省理工学院准备毕业论文,忙得不可开交,要一个孩子,意味着裔锦声自己要一个人承担所有与孩子有关的琐碎生活。但她主意已定,在她看来,女人的一生中,一定要有一个自己爱的男人,而且还得有一个和这个男人共同的孩子。于是,生活开始以另一种情形呈现在她的面前,她一边艰难地照顾孩子一边辛苦地工作着。

很少流泪的裔锦声在那段岁月里竟也常泪满衣襟,因为实在太苦了,经常一个人带着几个月大的孩子去做例行身体检查。有一次,她把女儿安放在后座的小孩座里,边开车边找冷气开关,竟越急越找不到,天气太热,整个车像蒸笼一样,一路伴着女儿的哭叫,裔锦声满头是汗地往医院赶,在反光镜里她看到女儿涨得紫红的小脸,在空中乱舞的小手,一到医院大楼停车场,裔锦声便疯了似的抱起女儿奔进有空调的大楼,当她把女儿放在大理石地上,一边用手给她擦脸,一边号啕大哭。如今,那些艰难岁月都已成为往事,女儿已如她愿,成长得如同她一样美丽、坚强。

裔锦声

1956年生于中国四川成都市。1982年春季毕业于吉林大学英语系,获英为语言文学学士学位;1984年获南开大学英美文学硕士学位。1984——1985年在北京大学英语系任教。1985年7月赴美国留学,1987年获华盛顿大学比较文学硕士学位,1992年获士学位,同年进入华尔街,就职于舒利文金融管理与人力资源资询公司,负责东南亚地区业务。1995年因业现突出,被提升为该公司第一名外籍女性副总裁。1999年,随舒利文有限公司的全球金融高级人力资源与企业咨询服务分部并入欧瑞集团,进欧瑞集团工作。2002年春创立重心集团,为跨国银行推荐重量级将才。主要作品有:《中国,我心脏跳动的地方》;《红楼梦:爱的寓言》

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