在中国浦东干部学院的大力支持下，北京大学第37期干部培训班组成30人的学习实践团，于7月11日－14日到上海参观了中共一大会址纪念馆，并围绕政府公共服务、企业管理实践、人才培养和人才服务模式等主题开展现场教学。
学员在陆家嘴人才金港学习
在中共一大会址纪念馆，倪兴祥馆长详细地讲解中共一大召开的具体过程，逐一介绍了13位出席会议的人员，讲述了重要文物和照片背后的真实“故事”，为学员们重现了中国共产党创建的历史。面对党旗，党员们高唱国际歌，由化学与分子工程学院党委书记刘虎威教授领誓，重温了入党誓词。
学员在中共一大会址纪念馆重温入党誓词
“浦东开发”是建设中国特色社会主义的生动实践。围绕这一主题，上海市浦东新区原区委常委、宣传部长、政协副主席邵煜栋同志回顾了“浦东开发”上升为党中央果断决策和国家战略的历程，用充满智慧的实例展现了浦东怎样解放思想、用“世界眼光”搞好城市形态规划，怎样集中优势和资金实施形态开发和功能开发并举战略，怎样着手建立较为完善的现代市场运行机制，怎样调整经济结构、促进增长方式转变。在总结浦东开发20年的硬成果和软收获时，他与学员们分享了吸引优秀人才建设人才高地以及着力建设勤政廉洁高效干部队伍的经验，展望了浦东新区的发展机遇，描绘了浦东新区发挥长三角联动的龙头作用、真正承担起国家战略历史使命的愿景。
在浦东市民中心，学员们现场了解了市民参与政府决策、政府网格化管理实时监控系统、政府为企业和市民提供一站式便民服务以及法律援助的机制和具体措施，对现代政府公共服务理念有了感性体会，也对学校管理怎样更好服务于广大师生进行了理性的思考。
中国浦东干部学院李志强副教授采用案例教学的方法，介绍了上海通用汽车有限公司的发展概况，重点分析市场竞争和技术创新对企业发展的直接推动作用，讲授了不同发展时期形成的基本使命、合作理念和核心价值观。他着眼于企业文化的建设，简要说明了将要进行的文化推广措施。他还带领学员们参观了以市场为导向、以订单为基础的现代化汽车生产线。
合影留念
为了拓宽人才培养和人才服务工作的视野和思路，学员们到陆家嘴人才金港，听取张中昇总经理介绍人才金港在企业人才需求和高校人才供给对接过程中发挥的汇聚和中介作用，通过与高校联合培养高端人才、与国际认证机构共同培训企业人才等方式孵化人才的先进理念和经验。这有助于启发学员们思考怎样根据国家战略和社会需求培养具有丰富实践经验的优秀人才。
这次现场教学是6月初校情校策培训以来的又一次集中学习。培训班还将于8月底举办治校理教能力培训。
编辑：李娜
