9月16日至18日，在北京大学北阁104会议室举行了为期三天的“为胜任而教——北大咖啡汇谈”培训讲座。作为学生心理健康教育与咨询中心举办的第二期“会心小组”技术培训，此次培训主要面向各院系党委副书记、团委书记、学工老师及班主任，通过三天的课程学习，建立起一种“咖啡汇谈模式”，加强沟通能力，提升自我与学生的胜任力。

“咖啡汇谈”是学生教育过程中产生的分享知识、展望未来、共同生存和成长的重要手段。通过汇谈的形式，有利于清晰自我发展道路，拓展新的视野，发掘新的人生价值。北京大学心理健康与咨询中心特邀来自江苏教育学会心理专业委员会的张蓝兮培训师和张铭城培训师，来组织这次培训。两位老师通过生动的课程提高了参与活动的北大教师的胜任力，启发了他们未来工作的蓝图。

在课程依始，学生心理健康教育与咨询中心副主任庄明科老师对培训的目的和安排进行了简单介绍，并讲述了对“咖啡汇谈”模式的理解。在接下来的几天，共有十几位学工老师、辅导员参加了此次咖啡汇谈的培训。课程在轻松愉快的氛围中进行，大家像好友一样坐在一起，围绕着“为胜任而教”进行畅谈和轻松的交流，一起收获集体的智慧。课程围绕如何组织咖啡汇谈和咖啡汇谈主持技巧、管理胜任力、通用胜任力等话题进行展开，教会学员如何用语言清晰的阐明新主题、新的说明、新的故事，扩展了学员的视野。另外，两位导师循循善诱，引导学员畅所欲言，把小组讨论和讲解分析完美结合，把与人交流和与自己交流紧密联系，指导学员重整旧的观念，激发新的价值观。

课程结束后，学员们学会了如何组织和设计“咖啡汇谈模式”，并被鼓励通过这种模式支持他人创设更有价值的人生。学员们在参加完课程后，认为这种模式对促进学生们的发展非常有效，并计划将在今后的实践中使用这种模式来对新生们进行教育，与他们更好地沟通。

编辑：碧荷

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